ПРАВО 2006

Законодательство Республики Беларусь

Законодательство Республики Беларусь и Международные Договоры

2006 год
2005 год
2004 год
2003 год
2002 год
2001 год
2000 год
1999 год
1998 год
1997 год
1996 год
1995 год
1994 год
1993 год
1992 год
1991 год
1990 год
1989 год
1988 год
1987 год
1986 год
1985 год
до 1985 года


Региональное Законодательство

2005 год
2004 год
2003 год
2002 год
2001 год
2000 год
1999 год
1998 год
1997 год
1996 год
1995 год
1994 год
1993 год
1992-1976 год


Информация по теме

Реклама

Законодательство Москвы

Правовая Россия

 




КОНВЕНЦИЯ (Международный акт) от 24.06.1936 N 52 "!ОТНОСИТЕЛЬНО ЕЖЕГОДНЫХ ОПЛАЧИВАЕМЫХ ОТПУСКОВ"


                                                           [официальный перевод]

                    КОНВЕНЦИЯ МЕЖДУНАРОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА
                                      N 52

                  ОТНОСИТЕЛЬНО ЕЖЕГОДНЫХ ОПЛАЧИВАЕМЫХ ОТПУСКОВ

                           (Женева, 24 июня 1936 года)

    Генеральная конференция Международной организации труда,
    созванная  в  Женеве  Административным  советом  Международного бюро труда и
собравшаяся там 4 июня 1936 года на свою двадцатую сессию,
    решив  принять  различные  предложения  относительно ежегодных  оплачиваемых
отпусков, - второй пункт повестки дня сессии,
    решив  придать  этим предложениям форму международной  конвенции,  принимает
сего  июня  двадцать четвертого  дня  тысяча  девятьсот  тридцать  шестого  года
нижеследующую  Конвенцию,  которая  будет  именоваться  Конвенцией  относительно
оплачиваемых отпусков, 1936 года.

                                    Статья 1

    1.  Настоящая  Конвенция  применяется  ко  всем  лицам, занятым на любом  из
следующих  предприятий  или  учреждений,  независимо от того,  являются  ли  они
государственными или частными:
    a) на предприятиях, на которых предметы производятся, изменяются, очищаются,
ремонтируются, украшаются, отделываются, подготавливаются к продаже, разрушаются
или   уничтожаются   или   на   которых   материалы  перерабатываются,   включая
судостроительные предприятия и предприятия  по  производству,  трансформации или
передаче электроэнергии или двигательной энергии любого вида;
    b)   на   предприятиях,   занимающихся   полностью   или   главным   образом
строительством,   реконструкцией,   содержанием,   ремонтом,   перестройкой  или
демонтажем:
    зданий,
    железнодорожных путей,
    трамвайных линий,
    аэропортов,
    портов,
    доков,
    пирсов,
    сооружений по защите против наводнений или береговой эрозии,
    каналов,
    сооружений для целей внутренней, морской или воздушной навигации,
    дорог,
    туннелей,
    мостов,
    виадуков,
    канализационных систем,
    водостоков,
    колодцев,
    ирригационных или осушительных сооружений,
    устройств телефонной и телеграфной связи,
    предприятий по производству и распределению газа или электроэнергии,
    трубопроводов,
    систем водоснабжения,
    и на предприятиях, занимающихся другими подобными работами или  работами  по
подготовке   к   строительству   или   закладке   фундаментов,   предшествующими
вышеперечисленным работам;
    c)  на  предприятиях,  занимающихся  перевозкой лиц или товаров по  дорогам,
железным дорогам, внутренним водным путям или воздушным путям, включая обработку
грузов в доках, на причалах, пристанях, в складах или в аэропортах;
    d)  на  шахтах,  карьерах  или  других предприятиях  по  добыванию  полезных
ископаемых из земли;
    e)  в коммерческих или торговых предприятиях,  включая  учреждения  почты  и
электросвязи;
    f) в  учреждениях  и  административных  органах, персонал которых занимается
главным образом канцелярской работой;
    g) на предприятиях прессы;
    h)  в учреждениях по лечению и уходу за больными,  престарелыми,  бедными  и
умалишенными;
    i) в  гостиницах,  ресторанах,  пансионах, столовых, клубах, кафе и в других
подобных учреждениях общественного питания;
    j) в театрах и общественных увеселительных местах;
    k) в смешанных коммерческих и промышленных  предприятиях,  не  упомянутых  в
предыдущих категориях.
    2.  Компетентные  власти  каждой  страны устанавливают, после консультации с
основными заинтересованными организациями  предпринимателей  и  трудящихся,  где
такие    существуют,   разграничение   между   предприятиями   и   учреждениями,
определенными  в  предыдущем  пункте,  с  одной  стороны,  и теми, к которым эта
Конвенция не применяется, с другой стороны.
    3.  Компетентные  власти каждой страны могут исключить из  сферы  применения
настоящей Конвенции:
    a) лиц, занятых на  предприятиях  или в учреждениях, в которых заняты только
члены семьи предпринимателя;
    b)  лиц, занятых в государственных учреждениях,  условия  службы  в  которых
предоставляют им право на ежегодный оплачиваемый отпуск, по крайней мере, равной
продолжительности с тем отпуском, который предписывается настоящей Конвенцией.

                                    Статья 2

    1. Каждое  лицо,  к  которому  применяется  настоящая Конвенция, имеет право
после непрерывной работы продолжительностью в один год на ежегодный оплачиваемый
отпуск, равный, по крайней мере, шести дням.
    2.  Лица  моложе  шестнадцати  лет,  включая  учеников,  имеют  право  после
непрерывной  работы  продолжительностью  в  один год на  ежегодный  оплачиваемый
отпуск, равный, по крайней мере, двенадцати рабочим дням.
    3. В ежегодный оплачиваемый отпуск не включаются:
    a) официальные и традиционные праздники;
    b) перерывы в работе в результате болезни.
    4. Национальные законы или правила могут  разрешить в особых обстоятельствах
деление ежегодного оплачиваемого отпуска, но лишь в той части, которая превышает
минимальную продолжительность, предписанную настоящей статьей.
    5.  Продолжительность  ежегодного  оплачиваемого   отпуска  увеличивается  в
соответствии   с   продолжительностью   работы,   исходя  из  условий,   которые
предписываются национальными законами или правилами.

                                    Статья 3

    Каждое лицо, уходящее в отпуск в силу статьи 2 настоящей Конвенции, получает
за весь период отпуска:
    a)   или   свое  обычное  вознаграждение,  исчисленное   способом,   который
предписывается национальными  законами  или  правилами,  с  прибавкой  денежного
эквивалента его вознаграждения натурой, если такое существует;
    b) или вознаграждение, определенное коллективным договором.

                                    Статья 4

    Любое  соглашение, которое исключает право на ежегодный оплачиваемый  отпуск
или которое лишает права на такой отпуск, считается недействительным.

                                    Статья 5

    Национальные  законы  или  правила  могут предусматривать, что лицо, которое
будет занято на оплачиваемой работе в течение  своего  ежегодного отпуска, может
быть лишено оплаты за период отпуска.

                                    Статья 6

    Лицо, уволенное по причине, зависящей от предпринимателя,  до  того, как оно
использовало положенный ему отпуск, получает за каждый день отпуска, положенного
ему в силу этой Конвенции, вознаграждение, предусмотренное статьей 3.

                                    Статья 7

    Для того чтобы облегчить эффективное претворение в жизнь положений настоящей
Конвенции,  каждый  наниматель  должен  вести  по форме, одобренной компетентной
властью, записи, показывающие:
    a) дату поступления к нему на работу лица, нанятого  им, и продолжительность
ежегодного оплачиваемого отпуска, на который каждое такое лицо имеет право;
    b) даты ухода каждого лица в ежегодный оплачиваемый отпуск;
    c)   вознаграждение,   получаемое   каждым   лицом   за   период  ежегодного
оплачиваемого отпуска.

                                    Статья 8

    Каждое  государство,  которое ратифицирует настоящую Конвенцию,  разработает
систему санкций для обеспечения применения положений этой Конвенции.

                                    Статья 9

    Ничто в настоящей Конвенции  не  будет  затрагивать  никакой  закон, решение
судебных  органов,  обычай или соглашение между предпринимателями и трудящимися,
обеспечивающие  более  благоприятные  условия,  чем  те,  которые  предусмотрены
настоящей Конвенцией.

                                    Статья 10

    Официальные документы  о  ратификации настоящей Конвенции будут направляться
Генеральному директору Международного бюро труда для регистрации.

                                    Статья 11

    1.  Настоящая Конвенция будет  связывать  только  тех  членов  Международной
организации   труда,   чьи   документы   о  ратификации  будут  зарегистрированы
Генеральным директором.
    2. Она вступит в силу через двенадцать  месяцев  после того, как Генеральный
директор зарегистрирует документы о ратификации двух членов Организации.
    3.  Впоследствии  настоящая  Конвенция будет вступать  в  силу  в  отношении
каждого члена Организации через двенадцать  месяцев  после  даты регистрации его
документа о ратификации.

                                    Статья 12

    Как  только  будут  зарегистрированы  документы  о ратификации  двух  членов
Международной организации труда, Генеральный директор  Международного бюро труда
известит  об этом всех членов Международной организации труда.  Он  также  будет
извещать  их   о   регистрации  документов  о  ратификации,  которые  будут  ему
впоследствии направлены другими членами Организации.

                                    Статья 13

    1. Любой член Организации,  ратифицировавший  настоящую  Конвенцию, может по
истечении десятилетнего периода с момента ее первоначального вступления  в  силу
денонсировать  ее  посредством  акта  о  денонсации,  направленного Генеральному
директору Международного бюро труда и зарегистрированного им. Денонсация вступит
в силу через год после регистрации акта о денонсации.
    2. Каждый член Организации, ратифицировавший настоящую  Конвенцию, который в
годичный  срок  после  истечения  упомянутого в предыдущем пункте  десятилетнего
периода  не  воспользуется правом на  денонсацию,  предусмотренным  в  настоящей
статье, будет  связан  на  следующий  период  в десять лет и впоследствии сможет
денонсировать настоящую Конвенцию по истечении  каждого  десятилетнего периода в
порядке, установленном настоящей статьей.

                                    Статья 14

    По истечении каждого десятилетнего периода после вступления в силу настоящей
Конвенции  Административный совет Международного бюро труда  будет  представлять
Генеральной  конференции  доклад  о  применении  настоящей  Конвенции  и решать,
следует  ли  включать  в  повестку дня Конференции вопрос о полном или частичном
пересмотре этой Конвенции.

                                    Статья 15

    1. В случае если Конференция  примет новую конвенцию, полностью или частично
пересматривающую настоящую Конвенцию,  и если в новой конвенции не предусмотрено
обратное, то:
    a) ратификация каким-либо членом Организации  новой пересмотренной конвенции
повлечет за собой автоматически, независимо от положений  статьи 13, немедленную
денонсацию настоящей Конвенции, при условии, что новая пересмотренная  конвенция
вступит в силу;
    b) начиная с даты вступления в силу новой пересмотренной конвенции настоящая
Конвенция будет закрыта для ратификации ее членами Организации.
    2.  Настоящая  Конвенция  останется  во  всяком  случае  в  силе  по форме и
содержанию в отношении тех членов Организации, которые ее ратифицировали,  но не
ратифицировали пересмотренную конвенцию.

                                    Статья 16

    Французский и английский тексты настоящей Конвенции имеют одинаковую силу.





                                     СПИСОК
                              РАТИФИКАЦИЙ КОНВЕНЦИИ
                        О ЕЖЕГОДНЫХ ОПЛАЧИВАЕМЫХ ОТПУСКАХ

                      (по состоянию на 31 декабря 1991 г.)

-----------------------------------------------------------
|Государство                     |Дата регистрации грамоты|
|                                |о ратификации           |
-----------------------------------------------------------
|Албания                         |03.06.57                |
-----------------------------------------------------------
|Аргентина                       |14.03.50                |
-----------------------------------------------------------
|Белоруссия                      |06.11.56                |
-----------------------------------------------------------
|Болгария                        |29.12.49                |
-----------------------------------------------------------
|Бразилия                        |22.09.38                |
-----------------------------------------------------------
|Буркина-Фасо <*>                |30.06.69                |
-----------------------------------------------------------
|Бурунди                         |30.07.71                |
-----------------------------------------------------------
|Венгрия                         |08.06.56                |
-----------------------------------------------------------
|Вьетнам                         |06.06.53                |
-----------------------------------------------------------
|Габон                           |13.06.61                |
-----------------------------------------------------------
|Гвинея <*>                      |12.12.66                |
-----------------------------------------------------------
|Греция                          |13.06.52                |
-----------------------------------------------------------
|Дания                           |22.06.39                |
-----------------------------------------------------------
|Джибути                         |03.08.78                |
-----------------------------------------------------------
|Доминиканская Республика        |05.12.56                |
-----------------------------------------------------------
|Египет                          |03.07.54                |
-----------------------------------------------------------
|Израиль                         |22.08.51                |
-----------------------------------------------------------
|Ирак <*>                        |12.05.60                |
-----------------------------------------------------------
|Испания <*>                     |05.05.71                |
-----------------------------------------------------------
|Италия <*>                      |22.10.52                |
-----------------------------------------------------------
|Камерун <*>                     |25.05.70                |
-----------------------------------------------------------
|Колумбия                        |07.06.63                |
-----------------------------------------------------------
|Коморские Острова               |23.10.78                |
-----------------------------------------------------------
|Кот-д'Ивуар                     |05.05.61                |
-----------------------------------------------------------
|Куба                            |20.07.53                |
-----------------------------------------------------------
|Кувейт                          |21.09.61                |
-----------------------------------------------------------
|Ливан                           |26.07.62                |
-----------------------------------------------------------
|Ливия                           |20.06.62                |
-----------------------------------------------------------
|Мавритания                      |08.11.63                |
-----------------------------------------------------------
|Мадагаскар <*>                  |10.08.62                |
-----------------------------------------------------------
|Мали                            |12.07.68                |
-----------------------------------------------------------
|Марокко                         |20.09.56                |
-----------------------------------------------------------
|Мексика                         |09.03.38                |
-----------------------------------------------------------
|Мьянма                          |21.05.54                |
-----------------------------------------------------------
|Новая Зеландия                  |10.11.50                |
-----------------------------------------------------------
|Панама                          |03.06.58                |
-----------------------------------------------------------
|Парагвай                        |21.03.66                |
-----------------------------------------------------------
|Российская Федерация            |10.08.56                |
-----------------------------------------------------------
|Сенегал                         |22.10.62                |
-----------------------------------------------------------
|Сирия                           |26.07.60                |
-----------------------------------------------------------
|Тунис                           |15.05.57                |
-----------------------------------------------------------
|Украина                         |14.09.56                |
-----------------------------------------------------------
|Уругвай <*>                     |18.03.54                |
-----------------------------------------------------------
|Финляндия <*>                   |23.08.49                |
-----------------------------------------------------------
|Франция                         |23.08.39                |
-----------------------------------------------------------
|Центральноафриканская Республика|09.06.64                |
-----------------------------------------------------------
|Чад                             |08.06.61                |
-----------------------------------------------------------
|Чехословакия                    |12.06.50                |
-----------------------------------------------------------
|Югославия <*>                   |26.03.53                |
-----------------------------------------------------------
----------------------------------
|Общее количество ратификаций: 50|
----------------------------------

--------------------------------
    <*> Конвенция денонсирована в результате ратификации Конвенции N 132.






Сектор Закона - Законодательство России Законодательство Украины Законодательные и нормативные акты Украины Bestpravo - Правовой портал России


© 2006-2015 г. zakon2006.by-ru.info


Новости Беларуси


Полезные ссылки

Законодательство России

LawBelarus

Белорусский Правовой Портал

Законодательство Беларуси и других стран

Право Беларуси

Право 2004

Право 2002

Право 2000




Счетчики



Рейтинг@Mail.ru
Рейтинг@Mail.ru



Обратная связь